Especialización en Gestión del Talento Humano

Objetivos específicos

Conocer el marco teórico de Gestión del Talento Humano.
Aprender sobre los métodos de captación de personal y desarrollo.
Conocer sobre las diferentes estrategias organizacionales, su aplicación y planeación.
Identificar situaciones en que se aplique la desvinculación laboral y cómo actuar frente a ello.
Aprender a aplicar entrevista por competencia de manera satisfactoria.
Establecer y aprender herramientas de evaluación.

Modalidad de estudio

Clases totalmente en vivo desde una plataforma virtual netamente académica, permite al participante estudiar en cualquier lugar, solo se requiere de una computadora, smartphone, tablet, audífonos o parlantes y tener acceso a internet

Aula virtual moodle

Plataforma ZOOM

Está dirigido a:

Docentes de diferente nivel, Psicólogos, personas interesadas en el tema.

Metodología:

Activa, participativa, la sesión será teórico y práctico; mostrando ejemplos de los diferentes casos.

Objetivo general:

Conocer y aplicar diferentes estrategias y conocimientos para identificar las capacidades de sus trabajadores, y del talento futuro, con el objetivo de evaluar correctamente a su personal, y desarrollar planes en base a sus competencias.

Matrícula:

S/ 100.00 - $ 35.00

Mensualidad:

General

S/ 150.00 - $ 50.00

Mensualidad profesionales y público general

Instituciones de ayuda social

S/ 130.00 - $ 45.00

Mensualidad para estudiantes, profesionales y no profesionales que laboren en albergues, colegios, centros de salud, ONG, comunidades terapéuticas, instituciones de ayuda social o realicen voluntariado.

(Requiere la acreditación mediante un documento de la institución donde labora o presta labor social)

Alumnos LUDUS

S/ 100.00 - $ 35.00

Mensualidad para Ex Alumnos de LUDUS (Que concluyeron una formación) y Alumnos de LUDUS que se encuentren realizando otra formación (Sin dejar ambas)

(Aplica desde la segunda inscripción, esta sujeto a concluir las dos o más formaciones y a no tener deuda)

Horarios e inicios:

No hay grupos disponibles
Gestión del Talento Humano
N°	Días	Horarios	Duración	Inicio	Fin	Modalidad	Inscripción y pago en línea

Requisitos para la obtención del diploma:

Asistencia puntual y obligatoria al 100 % de las sesiones de clase.
Pagos al día y puntuales.
Entrega puntual y completar las tareas asignadas.
Aprobar las evaluaciones correspondientes al desarrollo del curso.

Auspicio:

Módulo 1: Impacto de Gestión del talento humano

Gestión del talento y la organización
Planeación del talento humano
Atracción y selección de talento humano
Resolución de conflictos

Módulo 2: Atracción y Selección de talento humano

Diseño de oferta de empleo
Proceso de reclutamiento
Entrevista por competencias
Feedback y seguimiento de personal

Módulo 3: Estrategias Organizacionales

Evaluación de desempeño
Clima y cultura organizacional
Capacitación del personal
Inducción

Módulo 4: Legislación laboral

Beneficios laborales
Contrato de trabajo
Tipos Desvinculación laboral

Módulo 5: Creando Nuevas habilidades

Liderazgo
Comunicación efectiva y toma de decisiones
Inteligencia emocional
Innovación

Módulo 6: Herramientas para evaluación

Design Thinking
Evaluaciones psicológicas
Dinámicas Grupales
Presentación de Casos

Diplomados

Especialización en Gestión del Talento Humano

Especialización en Gestión del Talento Humano

Objetivos específicos

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Modalidad de estudio

Aula virtual moodle

Plataforma ZOOM

Clases grabadas

Está dirigido a:

Metodología:

Objetivo general:

Matrícula:

Mensualidad:

General

S/ 150.00 - $ 50.00

Instituciones de ayuda social

S/ 130.00 - $ 45.00

Alumnos LUDUS

S/ 100.00 - $ 35.00

Horarios e inicios:

Requisitos para la obtención del diploma:

Auspicio:

Módulo 1: Impacto de Gestión del talento humano

Módulo 2: Atracción y Selección de talento humano

Módulo 3: Estrategias Organizacionales

Módulo 4: Legislación laboral

Módulo 5: Creando Nuevas habilidades

Módulo 6: Herramientas para evaluación

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